من نحن

تسعى أكاديمية يوغن لتصبح مركزًا دوليًا رائدًا في تعليم الطب التجميلي — مكان يجمع بين الابتكار والتعاون والاعتراف العالمي. ومقرها في دبي، تقود الأكاديمية مفهوم السياحة التعليمية، مما يجذب المتخصصين في الرعاية الصحية من جميع أنحاء العالم للتعلم والتواصل وتجربة المزيج الحيوي للمدينة من العلم والضيافة والثقافة. ومن خلال التزامها بالجودة والاحترافية والأثر، تضع أكاديمية يوغن معايير عالمية جديدة في مجال التعليم الطبي

 

ما الذي يميّز أكاديمية يوغن؟

التميز

معايير أكاديمية وعملية بمستوى هارفارد

النزاهة

الالتزام بالممارسات الأخلاقية وسلامة المرضى

الابتكار

دمج التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي في التعليم

الإرشاد

التعلم المخصص من خلال التوجيه الخبير

التمكين

تطوير مهارات القيادة والتواصل والفطنة التجارية

لماذا تختارنا؟

برنامج الإرشاد: نهج تعلم فريد يجمع بين النظرية والممارسة السريرية الواقعية

المدربون الخبراء: ذوو خلفية طبية وتجميليّة

الشهادات المعتمدة دوليًا: ميزة مهنية للحصول على مؤهلات معترف بها

التدريب العملي: باستخدام أحدث وأرقى الأجهزة المتقدمة

قبول انتقائي: الجودة قبل الكم – حصرية بمستوى “هارفارد”

تقديم ثنائي اللغة: الإنجليزية والعربية لتعظيم الوصول إلى دول الخليج

الهيكل التنظيمي

د. جهاد مصري

المؤسسة ورئيسة مجلس الإدارة — أكاديمية يوغن

الدكتور جهاد المصري هو جراح عام حاصل على شهادة البورد مع مرتبة الشرف، ومرخّص من قبل هيئة الصحة في دبي (الإمارات). يشتهر بدمج التميز السريري مع القيادة الاستراتيجية، وقد بنى مسيرة مهنية متميزة عند تقاطع الطب والابتكار والتعليم.

بفضل خلفيته القوية في الجراحة العامة، أسس وأدار بنجاح مؤسستين طبيتين مرموقتين في دبي:

  • عيادة جهاد الطبية الدولية — متخصصة في الجراحة العامة

  • المركز الطبي التجميلي الدولي — متخصص في جراحة التجميل والطب التجميلي

تعكس هذه المشاريع التزامه برفع معايير الرعاية الصحية من خلال الممارسة السريرية العملية والإدارة ذات التفكير المستقبلي.

بصفته مالكًا ورئيس مجلس إدارة يوغن كير، وهو مركز طبي متعدد التخصصات معروف بتميزه في تقديم الرعاية الصحية المرتكزة على المريض، يواصل الدكتور جهاد المصري تعزيز الابتكار والجودة والرعاية الشاملة. تجسد أحدث مبادراته، أكاديمية يوغن، نفس فلسفة التميز — من خلال دمج الخبرة الطبية والمعايير الدولية والسياحة التعليمية لتشكيل مستقبل الطب التجميلي في دول مجلس التعاون الخليجي.

تسعى أكاديمية يوغن تحت قيادته لتصبح مركزًا عالميًا للتعليم الطبي والتجميلي، مقدمة برامج معتمدة بالتعاون مع مؤسسات دولية ومنفذة على يد خبراء رائدين. تهدف رؤية الدكتور المصري إلى إعداد جيل جديد من المتخصصين في الرعاية الصحية يجمع بين الكفاءة التقنية ومهارات القيادة والممارسة الأخلاقية — موضحًا معيارًا عالميًا جديدًا في التدريب الطبي.

يواصل الدكتور مصري ممارسة عمله كجراح عام مع تقديم الإرشاد للمتخصصين الناشئين من خلال برنامج الإرشاد المميز لأكاديمية يوغن، الذي يجمع بين التعلم النظري والخبرة السريرية العملية. ويقوده شغفه بالابتكار لدمج أدوات الذكاء الاصطناعي والتقنيات المتقدمة والمعايير الدولية للاعتماد في منهج الأكاديمية — لضمان أن كل خريج يلتزم بأعلى المعايير المهنية

“في أكاديمية يوغن، هدفنا ليس مجرد التعليم، بل تحويل المتخصصين إلى قادة. نحن نبني مؤسسة تعكس روح دبي في التميز والابتكار، لتشكيل الجيل القادم من الخبراء الطبيين والتجميليين الذين سيضعون معايير عالمية جديدة. وما يميزنا هو جانب تطوير المهارات المهنية — دورات في مهارات العرض، استراتيجيات المبيعات، وخدمة العملاء المتميزة. هذا المزيج يضمن أن خريجينا ليسوا فقط أطباء مهرة، بل أيضًا متخصصون متميزون قادرون على تطوير ممارساتهم المهنية”

سارة و. لطوف

مديرة الأكاديمية

تعتبر سارة لطوف قائدة متميزة في العمليات والإدارة التعليمية، وتتمتع بخبرة تزيد عن 15 عامًا في مجالات التجميل، والأمراض الجلدية، وجراحة التجميل، وإدارة التعليم الطبي. بصفتها مديرة أكاديمية يوغن، تقدم رؤية استراتيجية لتطوير الجيل القادم من المتخصصين في التجميل من خلال هيكل أكاديمي عالمي المستوى، وبرامج الإرشاد، والتعاون الدولي.
معروفة بقيادتها الاستراتيجية وحرصها على التميز، لعبت سارة لطوف دورًا محوريًا في تطوير الإطار الأكاديمي لأكاديمية يوغن، لضمان التزام كل برنامج بأعلى معايير الاعتماد والأهمية السريرية. وتركيزها على ضمان الجودة والإرشاد وتفاعل المتعلمين جعل من أكاديمية يوغن وجهة تدريبية رائدة في دول مجلس التعاون الخليجي

قبل انضمامها إلى أكاديمية يوغن، بنت الدكتورة لطوف مسيرة مهنية متميزة في قيادة العمليات والتعليم في المؤسسات الطبية الرائدة في دبي ودول مجلس التعاون الخليجي. تعكس مسيرتها المهنية التزامًا عميقًا بالتعليم السريري، والرعاية المرتكزة على المريض، والتميز التشغيلي، إلى جانب شغفها بخلق بيئات تمكّن كل من المتعلمين والموظفين من التفوق

بصفتها المديرة الأكاديمية، تقود سارة لطوف برنامج الإرشاد في أكاديمية يوغن، وهو نموذج تعليمي مبتكر يجمع بين النظرية والخبرة السريرية الحية. من خلال التعلم في مجموعات صغيرة والجلسات العملية، تضمن أن يكتسب كل مشارك ليس فقط المهارة التقنية، بل أيضًا القدرة على اتخاذ القرار المهني، والممارسة الأخلاقية، ومهارات القيادة
تتمثل مهمتها في تنمية متخصصين واثقين يمثلون قيم أكاديمية يوغن — التميز، والنزاهة، والابتكار، والإرشاد، والتمكين

“في أكاديمية يوغن، نحن نبني أكثر من مجرد مؤسسة — نحن نخلق إرثًا من التميز. هدفنا هو تمكين كل ممارس بالثقة والمعرفة والأخلاقيات ليصبح قائدًا في مجال الطب التجميلي”

د. أندريا توميو

مدير التعليم والتطوير (الجمال ومكافحة الشيخوخة)

د. أندريا توميو هو طبيب استشاري يتمتع بخلفية أكاديمية قوية وشغف واضح بالتعليم الطبي والأكاديمي. حاصل على درجة الدكتوراه في الخلايا الجذعية والطب التجديدي وماجستير إدارة الأعمال في إدارة الرعاية الصحية، وقد شغل مناصب مثل مدير التعليم، رئيس قسم، وأستاذ جامعي مشارك. قام د. توميو بتطوير وتنفيذ برامج تدريبية عالمية في مجالات التجميل والطب التجديدي، حيث يدعم باستمرار طرق التدريس المبتكرة ويعزز التعلم في المجال الطبي.